首页 > 热点资讯
金乡人注意!本周上班时间有变!
金乡信息港
m272200 收录:2021-05-05 

分享


假期走得太快,就像龙卷风
不知不觉就来到了
五一假期最后一天
很多人还沉浸在假期的愉快氛围里
但是,节后
还有3个好消息
请查收!

下一个假期正在路上

五天小长假还没有玩够?
别焦虑,因为下个假期6月见!
端午节3天小长假又要来了!
6月12日至14日放假,共3天。

五一小长假期间的加班工资


▶ 5月1日当天加班 
加班费=3倍工资=月工资基数÷21.75天×3(用人单位不能以安排补休形式替代加班工资)

▶ 5月2日至5日加班的工资 
加班费=2倍工资=月工资基数÷21.75天×2×加班天数(用人单位可以以补休形式代替加班工资)

▶ 靠调休“凑”成的五一假期,加班工资怎么算? 
连续五天的小长假,继续坚守岗位的“打工人”们该怎么计算加班工资?这种前后借用两个周末,利用中间一个双休日凑成的5天长假,到底哪天是法定休假日加班?哪天加班算休息日加班?加班工资又如何计算呢?
加班包含三种情形:延时加班、休息日加班和法定休假日加班。《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定,劳动节放假一天(5月1日)。因此,劳动节虽然连休五天,但是只有5月1日当天为法定休假日,5月2日至5日均为调休。
5月1日当天加班的,用人单位应当支付300%的工资报酬(月工资基数÷21.75天×300%),并且用人单位不能以安排补休形式替代加班工资;
5月2日至5日加班的,用人单位可以以补休形式代替加班工资,不能补休的,则应支付不低于工资200%的工资(月工资基数÷21.75天×200%×加班天数)。

节后,一些景区还在打折

正值出游季,节后很多景区门票还有优惠。
全国多地官宣:
“五一”后数百家景区门票继续免费!
持续好几个月哦!
提醒大家
本周六要上班!
根据国家放假调休安排
5月8日(星期六)需要上班
可别忘了上好闹钟呀!
最后希望大家
高高兴兴出门,平平安安回家
准备迎接上班吧
来源:齐鲁晚报
    20099
    微信好友
    朋友圈
    来源:金乡信息港 我要举报
    本文版权归属于原作者,观点仅代表作者观点,仅供参考,不代表我们观点和立场。文章中配图源自原作者配图,如涉及侵权请联系邮箱iop@qq.com进行删除!
    | 相关信息

    关于对金乡县公安局卜集派出所副所长李计关同志有关不实举报澄清正名的通报
    来源:清风金乡
    金乡:“王杰式”之星评选,榜样在警营放光辉
    来源:金乡生活网
    | 网友回复

    最新回复 新旧顺序

    首页

    全部

    搜索

    发布

    我的
    下载金乡生活网APP
    安全快速,不调用手机隐私权限!
    立即下载

    关注“金乡生活网”(i272200)微信号

    免费发布、查看最新信息!


      旗下平台:金乡人才网 金乡房产网 金乡美食圈

    服务协议 | 隐私政策 | 联系方式


    金乡县众智传媒服务中心版权所有


      来了,说上两句吧!
    查看
    留言